扬州：六个聚力激发离退休干部作用发挥新动能
近年来，江苏省扬州市委老干部局、离退休干部工委深入实施“银发生辉”工程，持续打造“绿扬霞光”离退休干部作用发挥品牌，通过六个聚力举措，引导广大老同志充分发挥政治优势、经验优势、威望优势和专业技术特长，推动“好地方”扬州“产·城·人”融合发展。
扬州市委老干部局、离退休干部工委引导离退休老同志深入学校、社区、机关、企业、农村，结合自身经历，以多种形式生动讲述党史、新中国史、改革开放史、社会主义发展史。高邮市老兵程德银“国旗下的党课”、仪征市离休干部程文美“初心故事”、江都区老干部宣讲团“红色教育宣讲”等弘扬了红色传统、传承了红色基因，影响和带动了身边群众感悟初心使命，坚定理想信念。
扬州市委老干部局、离退休干部工委充分发挥有关涉老社团协会及老专家老学者的资源优势和专业技术特长，聚焦重点地区、重点人群精准发力。邗江区扎实开展科技扶贫、教育扶贫、文化扶贫、医疗扶贫等志愿服务活动；高邮市组织老专家带领低收入农户观摩水稻新品种，对农村扶贫相关政策进行详细解读；江都区召开“乡村旅游研讨促进会”“特色田园乡村建设研讨会”，老专家们积极给予技术指导，传授宝贵经验。
扬州市委老干部局、离退休干部工委畅通老同志参与基层社会治理渠道，推进社会治理共建共治共享。市中级人民法院“天平法律志愿者服务队”深入社区开展法律咨询、权益维护等专业化志愿服务；邗江区“红马甲”义工队、“七色花”党员义工队积极参与疫情防控、平安创建、文明实践等志愿活动；广陵区创建了一批“老党员先锋队”“老党员中心户”“老支书工作室”等平台，为社区和群众之间搭建一座“连心桥”。
扬州市委老干部局、离退休干部工委组织引导有技术、有经验的老专家参与企业研发创新、开展各类技术指导。宝应县射阳湖镇与扬州大学老干部“智囊团”合力推进“五老”基地创建，促进产学研合作；江都区召开“科技入户”工作推进会，组织86名农业老科技工作者与180个种养专业大户签约，科技入户服务总面积达到了10万亩，打通农业科技成果转化“蕞后一公里”。
扬州市委老干部局、离退休干部工委组织引导离退休干部积极开展精准关爱帮扶活动，为培育时代新人发光发热。江都区老干部书画研究会开展“把爱带回家”关爱儿童志愿服务活动，通过“送家风故事”“送家教服务”“送法治安全”“送社会关爱”帮助青少年扣好人生的“头部粒扣子”；宝应县银莲离退休干部党支部携手社区留守儿童开展“沐浴党的春晖，追寻红色基因”活动，引导孩子们树立正确的世界观人生观价值观。组织开展主题教育活动，让红色基因、革命薪火代代相传。
扬州市委老干部局、离退休干部工委引导广大老同志聚焦城市改革发展，助力“好地方事好办”。市委老干部局组织百余位离退休干部赴三湾公园、引江水利枢纽参观考察，为助力大运河文化带建设建言献策；扬州大学环境学院与扬州环保科技产业园共建“银发联盟行动党支部”，积极引进学科专家和科技成果，助推扬州环境保护高质量发展；宝应县“银发支书”房荣泰深入民营企业传授党建经验，助推民营企业党建工作水平提升。（顾金龙 杨立鹏）
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